中国移动从成立到现经历了5任掌门人，他们分别是：
（1）首任董事长王晓初、首任总经理张立贵；
（2）第二任董事长王建宙（2004年10月任总经理、2011年7月任董事长；
（3）第三任董事长奚国华（2012年3月接任）；
（4）第四任董事长尚冰（2015年8月接任）；
（5）第五任董事长杨杰（2019年3月接任）。
日前，我们了解了中国移动最新家族谱，移动的足迹可谓是遍布行业各个方面，行业巨头的称号也不是说说而已。
当然，在中国移动向外拓展的过程中，所经历的每一个历史转折点，背后都少不了一个个决策者的指引。今天，我们就来了解一下中国移动历任一把手。
中国移动二十年来一共经历了张立贵、王建宙、奚国华、尚冰、杨杰五位一把手。
第一任——张立贵
张立贵1965年毕业于北京邮电学院有线电通讯工程专业，在我国电信领域工作了30余年，曾任兰州市电信局局长，甘肃省邮电管理局局长，邮电部电信总局局长，北京市电信管理局局长，中国邮电电信总局局长。2000年4月起任新成立的中国移动通信集团公司总经理。
张立贵自2000年4月起任新成立的中国移动通信集团公司总经理。在任期间，张立贵确立了中国移动“创世界一流通信企业”的战略目标，数据显示当时的中国移动，用户数就已经超过8000万户，在世界移动通信运营商中排名第二。张立贵管理下的中国移动，在通信技术上，实现了与国际水平的同步推进。
2004年底，中国移动客户总数就已经超过了2亿户，184个国家和地区的235个运营公司开通了GSM国际漫游业务，73个国家和地区的51个运营商开通了GPRS国际漫游，国际短信通达106个国家和地区的214家运营商，彩信通达4个国家和地区的14家运营商。
第二任——王建宙
王建宙1980年12月加入中国共产党，1969年1月参加工作，浙江大学工学硕士和香港理工大学工商管理博士学位（在职），教授级高级工程师。2004年10月任中国移动通信集团公司总经理、党组书记。
王建宙2004年10月任中国移动通信集团公司总经理、党组书记。在任期间，王建宙带领中国移动走过了高速增长的时期，使其发展成为全球网络规模最大、用户数量最多、市场价值最高、具有较强国际竞争力和品牌价值的电信企业。
中国移动用户在这几年内增长近3倍，目前总用户数已超过6.6亿；中国移动已在2006年超过沃达丰成为全球市值最高的电信运营商，并一直保持至今。
第三任——奚国华
奚国华是同济大学经济与管理学院管理科学与工程专业毕业，在职研究生学历，管理学博士，教授级高级工程师，中国科学院研究生院客座教授。曾任上海贝尔有限公司董事长、信息产业部任副部长、工业和信息化部的副部长等2011年6月任中国移动通信集团公司党组书记、副董事长，2012年3月起中国移动通信集团公司党组书记、董事长。
在任期内，奚国华带领中国移动走出了一条强势回归之路，并且确立了移动在4G领域无可争议的霸主地位。除此之外，对电信自身业务的改革力度也让外界看到了奚国华对战略的清晰把握。
TD-LTE和互联网是奚国华在任期中提到最多的两个词。TD-LTE是中国移动未来发展的基础，而互联网则代表了机遇。几年间，TD-LTE由实验室试验，到外场测试，到大规模组网测试，再到试商用，到正式商用，中国移动一步一个台阶。2015年年初，中国移动咪咕文化科技有限公司正式成立，这家整合旗下音乐、视频、阅读、游戏、动漫五大基地业务的公司被视为移动正式走出自身体制限制，也为其赢得了更多外界的掌声。
第四任——尚冰
尚冰曾任工业和信息化部副部长，分管分管通信发展司、电信管理局、通信保障局、机关服务局。2015年8月24日，尚冰同志接任中国移动通信集团公司董事长、党组书记。
尚冰掌舵中移动三年，“大连接”战略下 4G突起宽带封王。截至2019年1月，4G用户数量近7.1亿户。同时，中国移动还顶住了提速降费所带来的营收压力，让营收保持平稳。期间，中国移动成立了多家专业子公司，中移信息技术有限公司、中移建设有限公司、中国移动金融公司等专业化子公司相继成立。中移投资公司成功投资科大讯飞、浦发银行、小米、青牛、Ucloud等企业。
在尚冰的带领下，中国移动成为了5G发展的领头羊，一改国内运营商创新研发实力不弱的形象。中国移动在5G详细设计阶段提交文稿200多篇，通过100多篇，均居全球运营商之首。在详细阶段报批的30份规范中，中国移动担任报告人的就达5份。
第五任——杨杰
杨杰1984年毕业于北京邮电大学无线电工程专业，后获得挪威管理学院通信信息管理硕士学位，教授级高级工程师。曾任山西省邮电管理局副局长，山西省电信公司总经理，中国电信集团公司北京研究院副院长，中国电信北方电信事业部总经理等职。2019年3月4日，中国移动宣布杨杰任中国移动通信集团有限公司董事长、党组书记。
杨杰带领中国移动成为“红筹公司回归A股主板上市第一股”。通过在境内外上市，中国移动健全市场化经营机制，建立适应转型发展要求的运营模式，完善形成了“31+N”（31家省区市公司、多家专业机构）的组织体系，改革红利不断释放。
截至2021年底，中国移动国企改革三年行动进度达93%，提前完成国资委70%的目标要求。在中央企业和国资体系中处于领先位置。
中国移动制定实施科技创新三年规划（2019—2021年），形成“一体四环”科技创新体系，研发机构超10家，参与建设了7个国家级工程实验室，技术类人员占比达30%，2019年、2020年研发投入分别达235亿元、295亿元，2021年研发投入预计超300亿元。牵头组建5G创新联合体，按期推进44项联合攻关任务取得突破。成立5G产业知识产权运营中心，加强6G、下一代通信网络、下一代人工智能等战略技术研究。
现任领导班子
